系统掌握专业基础理论知识和专业技术知识，具有跟踪本专业科技发展前沿水平的能力。熟练运用本专业技术标准和规程。在本专业领域能够发挥一定的引领和示范作用。
必须具备下列条件之一:
(一)具备本专业或相近专业硕士学位，或第二学士学位，或大学本科学历，或学士学位，取得工程师职称后，从事本专业技术工作满5年。
(二)具备本专业或相近专业大学专科学历，从事本专业技术工作20年以上，且取得工程师职称后从事本专业技术工作满5 年。技工院校高级工班毕业生在职称评价时视同为大学专科学历。
(三)取得高级技师职业资格或职业技能等级后，从事本专业技术技能工作满4年。
须达到下列(一)或(二)款条件标准之一:
(一)达到下列条件标准1项:
1.全国性。获全国性表彰1次，参考其他专业技术业绩;或获国家部委科技奖励一、二等奖(定额内人员)，或三等奖(前3名);或获国家部委科技奖励三等奖(第4名以后定额内人员)1项并取得第(二)款业绩1项;或作为项目负责人(前3名)完成国家部委下达的全国性课题项目1项;或作为主要完成人(前5名)制定国家标准、行业标准或国家部委有关部门发布的技术规范1项。
2.省级。获省级表彰1次，参考其他专业技术业绩;或获省级科技奖励一、二等奖(定额内人员)，或三等奖(前2名);或获省级科技奖励三等奖(第3名以后定额内人员)1次，并取得第(二)款业绩1项;或作为项目负责人(前2名)完成省级项目1项，通过结题验收和成果登记，并取得第(二)款业绩1项;或主持(前3名)制定地方标准或省级有关部门发布的技术规范1项,并取得第(二)款业绩1项。
3.市厅级。获市厅级表彰1次，并取得第(二)款1-6项业绩1项;或获市厅级科技奖励(前2名)1次并取得第(二)款业绩2项;或作为项目负责人(前2名)完成市厅级项目1项，通过结题验收和成果登记，并取得第(二)款业绩2项。
(二)达到下列条件标准3项(其中1-6项至少占1项):
1.作为前2名，获县区级科技奖励一等奖2项。
2.主持(前2名)完成新技术、新产品、新材料、新设计、新工艺、新品种等开发项目，通过省级行业主管部门组织的鉴定或验收(以鉴定或验收证书或文件为准)，并取得较好的经济效益、社会效益或生态效益。
3.作为第一完成人，研发具有市场发展前景和应用价值的技术创新成果并成功实现转化和产业化，单个技术项目转让(技术转让合同以市级以上科技管理部门登记为准)交易额累计到账20万元或3年内多个技术项目转让交易额累计到账50万元。
4.作为前2名获国家发明专利1项，或作为第一发明人获实用新型专利、计算机软件著作权登记2项，其中至少有1项实施后获得成果转化(提供成果转化相关证明)。
5.中小企业和民营企业负责人，近3年年均新增上缴税金100万元;或近3年吸纳就业100人以上，未拖欠工资和社会保险费(提供社会保险缴纳证明)。
6.主持或主要承担(前2名)省级或省内区域级快递网络规划设计、生产运行1项以上;或全省性或省内区域性网络分拨中心的生产运行1项以上;或大中型先进自动化分拣处理设施设备、信息系统的规划建设及运维等1项以上;或完成快递运营设备维护过程中出现的比较复杂的问题或比较重大的网络故障的处理工作1项以上。
7.作为第一完成人，撰写的应用对策研究报告、建言献策报告、调研报告或政策建议等智库研究成果2项，获市厅级以上领导肯定性批示或被市厅级以上部门采纳。
8.独立或作为第一完成人，正式出版本专业或相关专业的专著、译著、列入省计划的教材1部;合作完成的，本人撰写部分不少于8万字(未注明作者撰写章节或字数的专著、教材不作为个人成果);
9.作为第一作者，在国内核心期刊公开发表本专业学术论文1篇;或在省级学术期刊公开发表本专业学术论文2篇。
10.获县区级表彰2次。
11.担任省级专业学会理事长、副理事长、秘书长、副秘书长或常务理事5年以上;或担任省级学术刊物编委3年以上;担任高等院校特聘教授或客座教授3年以上。
12.培养指导至少2名中青年专业技术人员(以单位安排培养计划为据)，至少1名获县区级以上表彰奖励1次。
13.获本专业全省技能竞赛三等奖1次。
14.任现职以来年度考核获3次优秀等次。
15.任现职前曾获省级表彰或省级科技奖励的,参考其他业绩。
论文不作限制性要求，可用体现本人专业技术工作业绩和水平的标志性业绩成果代替论文答辩，包括:高质量工作总结、技术推广报告、项目设计方案、项目验收报告、技术创新、专利成果等。
主要是指:不具备规定学历、未达到规定任职年限、未达到规定的总专业年限、专业明显不对口等，但任现职后工作业绩贡献突出，可以单破、双破、多破。
破格申报人员须符合本条件标准正常晋升业绩贡献项数，之后每破1项再增加业绩条件标准第(一)款1项或第(二)款2项(其中1-6项至少占1项)，论文、著作、表彰等不得累计计算。
破格申报需由2名本专业或相近专业正高级工程师推荐。
